技术中心培训生

1.携程技术中心校园招聘的具体流程是怎样的？

首先需要在我们的简历系统在线投递简历并选择笔面试城市，校园宣讲会后我们会安排笔试及技术面试，面试合格的同学我们会进一步沟通录用事宜并发放录用通知。

2.携程技术中心校园招聘是否对专业有要求？

我们欢迎2015毕业的本科生、研究生、博士生应聘技术中心的岗位，对于专业我们并没有限定要求。只要你的兴趣和能力与职位要求相符合，欢迎应聘携程技术中心岗位。

3.我可以申请几个职位？

投递简历时只能选定一个职位，后续根据面试情况可以做适当调剂。在投递简历时，请详细了解后慎重选择。

4.携程技术中心的招聘安排是怎样的？没有来我的城市怎么办？

招聘行程详见网站公布，宣讲会后会安排现场笔试，笔试结束后我们会在2-3天内完成该城市站点的招聘工作，请大家就近安排宣讲、笔试、面试城市。

5.我没有收到携程技术中心的笔/面试邀请，是否可以霸笔/面试？

我们欢迎同学参加笔试（霸笔可以），但未参加笔试的同学我们不接受霸面。

6.我以前在携程技术中心实习过，想申请全职职位，怎么申请？

参加过携程技术中心实习的同学不需要再次参加校园招聘，直接联系我们的HR，我们会根据你之前的实习表现来决定是否直接参加录用面试。

1.加入携程技术中心后，培训计划和发展机会如何？

技术中心十分重视新员工的培训及发展，会为每位同学配备导师及伙伴，制定个性化的培训方案，协助大家尽快融入公司及团队。此外，作为技术团队的核心骨干人才储备，技术培训生将参加完善和系统的公司文化、业务知识、各种开发应用技术等培训，以便能全面深入熟悉公司业务、技术分布及流程管理。我们更有5%比例的人才快车道计划，额外配备各类资源，助力员工快速成长。综合个人职业发展方向，公司给予专家、管理等多种发展路径供选择。

2.技术中心的作息时间是怎么安排的？

为了配合技术中心员工的工作习惯，技术中心全面贯彻弹性工作制。每天的核心工作时间11：00-16:00，当月平均工时满足8小时/天即可。

3.工作中用什么开发语言？

主要会用到Java\C#\C++\C等，根据团队的情况各有侧重点。我们更在乎扎实的基本功，强调多元化发展，供平台和培训帮助你掌握工作中需要使用的语言，我们相信对语言的熟练掌握都是相通的。

1.携程技术中心的工作地点在哪里？

上海。

2.拿到offer后什么时候可以入职实习？

随时欢迎。我们也鼓励同学能尽早实习，早实习的同学有更多的时间学习和熟悉业务，更快的融入团队，更早的完成从学生到职场人的转变。针对实习的同学我们会分批安排培训，具体将由人事部门通知。

3.关于试用期和转正。

接受offer后，即可签订三方协议，并根据团队需求和自身安排到公司进行实习。原则上，技术培训生通过培训及实习考核后，在正式毕业时（拿到毕业证）公司将立即签订正式劳动合同，合同期为3年，试用期为3个月。试用期工资100%，试用期开始按照上海市相关规定缴纳五险一金，基数为工资全额。实习期考核评估均为优秀并能独当一面工作的可不设试用期。